Распоряжение Окружной администрации г. Якутска от 15.11.2013 N 2152р "Об утверждении Положения о порядке проведения конкурса "Лучший муниципальный служащий городского округа "город Якутск"

ОКРУЖНАЯ АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЯКУТСКА

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 15 ноября 2013 г. № 2152р

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА
"ЛУЧШИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ СЛУЖАЩИЙ ГОРОДСКОГО ОКРУГА
"ГОРОД ЯКУТСК"
Список изменяющих документов
(в ред. распоряжения Окружной администрации г. Якутска
от 15.04.2015 № 573р)

В целях реализации Указа Президента Республики Саха (Якутия) от 12 октября 2011 года № 959 "О государственной программе Республики Саха (Якутия) "Развитие кадрового потенциала Республики Саха (Якутия) на 2012 - 2016 годы" и постановления Окружной администрации города Якутска от 28 сентября 2012 года № 172п "Об утверждении ведомственной целевой программы "Развитие кадрового потенциала в городском округе "город Якутск" на 2013 - 2015 годы":
1. Утвердить Положение о порядке проведения конкурса "Лучший муниципальный служащий городского округа "город Якутск" согласно приложению № 1 к настоящему распоряжению.
2. Утвердить состав конкурсной комиссии по проведению конкурса "Лучший муниципальный служащий городского округа "город Якутск" согласно приложению № 2 к настоящему распоряжению.
3. Определить источником финансирования по организации и проведению данного конкурса средства, предусмотренные на текущий год по разделу 0113 утвержденного Плана мероприятий по реализации ведомственной целевой программы "Развитие кадрового потенциала. Улучшение условий и охраны труда в городском округе "город Якутск" на 2015 - 2017 годы".
(в ред. распоряжения Окружной администрации г. Якутска от 15.04.2015 № 573р)
4. Управлению кадров Окружной администрации города Якутска (С.В. Гуляева) ежегодно проводить мероприятие по подведению итогов конкурса "Лучший муниципальный служащий городского округа "город Якутск" по итогам отчетного года в апреле месяце текущего года за отчетным.
(в ред. распоряжения Окружной администрации г. Якутска от 15.04.2015 № 573р)
5. Признать утратившим силу распоряжение Окружной администрации города Якутска от 22 ноября 2010 года № 2486р "О проведении конкурса "Лучший муниципальный служащий органов местного самоуправления городского округа "город Якутск".
6. Контроль над исполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя главы городского округа "город Якутск" - руководителя аппарата Окружной администрации города Якутска Г.Н. Михайлова.

Глава
А.С.НИКОЛАЕВ





Приложение № 1
к распоряжению
Окружной администрации г. Якутска
от 15 ноября 2013 г. № 2152р

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА "ЛУЧШИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ СЛУЖАЩИЙ
ГОРОДСКОГО ОКРУГА "ГОРОД ЯКУТСК"
Список изменяющих документов
(в ред. распоряжения Окружной администрации г. Якутска
от 15.04.2015 № 573р)

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящее Положение определяет порядок проведения конкурса "Лучший муниципальный служащий городского округа "город Якутск" (далее - конкурс), условия участия в нем, порядок определения победителей конкурса.
1.2. Конкурс проводится в целях выявления и поддержки муниципальных служащих, имеющих значительные достижения в сфере местного самоуправления; повышения престижа муниципальной службы; стимулирования активности, роста профессионализма муниципальных служащих.
1.3. Конкурс проводится по вопросам местного самоуправления.
1.4. По итогам конкурса победители награждаются дипломами I, II, III степени и денежными призами.
1.5. Отчетным периодом для подведения итогов конкурса и определения его результатов является отчетный год.

2. ОРГАНИЗАЦИЯ И УСЛОВИЯ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА

2.1. Для проведения конкурса формируется конкурсная комиссия, которая состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии.
2.2. Для участия в конкурсе рекомендуются муниципальные служащие, добившиеся высоких практических результатов в работе, внесшие значительный вклад в развитие местного самоуправления и муниципального хозяйства.
2.3. Одно и то же лицо может быть участником конкурса не чаще одного раза в три года.

3. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА

3.1. Конкурс проводится в 2 этапа:
а) I этап - прием документов для участия в конкурсе;
б) II этап - рассмотрение представленных документов участников конкурса, подведение итогов и определение результатов конкурса;
3.2. I этап конкурса заключается в выдвижении кандидатов и подаче заявки для участия в конкурсе с 1 по 28 февраля текущего года за отчетным.
(в ред. распоряжения Окружной администрации г. Якутска от 15.04.2015 № 573р)
3.3. II этап конкурса заключается в рассмотрении конкурсной комиссией представленных документов участников конкурса, подведении итогов и определении победителей конкурса не позднее 1 апреля текущего года за отчетным.
(в ред. распоряжения Окружной администрации г. Якутска от 15.04.2015 № 573р)

4. ПОРЯДОК ПОДАЧИ ЗАЯВОК ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ

4.1. Для участия в конкурсе претенденты подают в Управление кадров Окружной администрации города Якутска заявление на имя председателя конкурсной комиссии. К заявлению прилагаются следующие документы:
а) информационная карта участника конкурса, согласованная главой/ курирующим заместителем главы городского округа "город Якутск" и руководителем структурного подразделения, по форме, представленной в приложении к настоящему Положению;
б) характеристика, подписанная непосредственным руководителем.
4.2. Непредставление хотя бы одного из указанных выше документов является основанием для отказа муниципальному служащему в участии в конкурсе.
4.3. Для подтверждения собственных достижений муниципальные служащие могут прилагать материалы, справки, пояснительные записки, видеоматериалы, в том числе:
а) отчеты и иные материалы, свидетельствующие о качественном и своевременном исполнении должностных обязанностей;
б) перечень самостоятельно и правильно выполненных заданий особой важности и сложности;
в) перечень самостоятельно подготовленных проектов муниципальных нормативных правовых актов, заключений, иных документов особой важности и сложности;
г) перечень своевременно, в пределах своих должностных обязанностей, рассмотренных обращений граждан, организаций, органов государственной власти, подготовленных на них ответов в установленном законодательством порядке;
д) перечень координационных, консультативных, совещательных и иных рабочих органов, в которых муниципальный служащий принимает участие;
е) отзывы о работе муниципального служащего;
ж) сведения о наградах и поощрениях.
4.4. Не принимаются документы, если они поступили после истечения срока их приема, а также если они представлены не в полном объеме или с нарушением требований, установленных настоящим Положением.

5. ПОРЯДОК ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЯ И ОПРЕДЕЛЕНИЯ
ПОБЕДИТЕЛЯ КОНКУРСА

5.1. Комиссия правомочна решать вопросы, отнесенные к ее компетенции, если на заседании присутствует не менее двух третей ее членов.
5.2. Решения комиссии принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии.
5.3. При равенстве голосов членов комиссии решающим является голос ее председателя.
5.4. Определение победителей конкурса осуществляется путем сравнения показателей, представленных документов всех участников конкурса.
5.5. Решение комиссии оформляется протоколом, который составляется в одном экземпляре и подписывается председателем комиссии, его заместителем, секретарем и членами комиссии, присутствующими на заседании.
5.6. В случае участия в конкурсе муниципального служащего, являющегося членом комиссии, его членство в этой комиссии приостанавливается.
5.7. Если член комиссии не согласен с решением комиссии, принятым большинством голосов, он вправе изложить в письменном виде свое особое мнение, которое приобщается к протоколу.
5.8. Решение комиссии об определении победителей является основанием для подготовки проекта распоряжения Окружной администрации города Якутска о признании победителями конкурса "Лучший муниципальный служащий городского округа "город Якутск" с установлением размера денежных призов победителям.
5.9. Награждение победителей конкурса проводится в торжественной обстановке. Победителям вручаются дипломы I, II, III степени и денежные призы.

Исполняющий обязанности
руководителя аппарата
Е.И.ЕВСИКОВА





Приложение
к Положению о порядке проведения
конкурса "Лучший муниципальный служащий
городского округа "город Якутск",
утвержденному распоряжением Окружной
администрации города Якутска
от 15 ноября 2013 г. № 2152р

ИНФОРМАЦИОННАЯ КАРТА
УЧАСТНИКА КОНКУРСА "ЛУЧШИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ
СЛУЖАЩИЙ ГОРОДСКОГО ОКРУГА "ГОРОД ЯКУТСК"



Фото
3*4




Критерии и его показатели
Данные конкурсанта
1.
Полное наименование структурного подразделения (Окружная администрация города Якутска, Якутская городская Дума и т.д.)

2.
Ф.И.О. руководителя структурного подразделения, должность

3.
Телефон руководителя

4.
Ф.И.О. конкурсанта

5.
Должность (с указанием структурного подразделения)

6.
Почтовый адрес (места работы)

7.
Телефон / факс

8.
Опыт работы в органах муниципальной власти (лет)

9.
Отношение времени работы в должности к общему трудовому стажу (в годах, представляется в виде дроби)

10.
Основное образование - укажите цифру:
4 - высшее;
3 - незаконченное высшее и среднее специальное;
2 - среднее;
1 - другое (что именно)

11.
Наличие дополнительного образования - укажите цифру:
2 - да (что именно);
0 - нет

12.
Владение иностранными языками, какими и насколько свободно; укажите цифру:
3 - "Могу объясняться, читаю лекции на иностранном языке";
2 - "Свободный разговорный";
1 - "Перевод со словарем";
0 - "Не владею"

13.
Владение навыками работы на ПК; укажите цифру:
3 - "Свободное владение основными офисными программами и использование их в повседневной работе, частая работа с интернет-контентом";
2 - "Уверенное знание основных офисных программ";
1 - "Начальные знания компьютерной грамотности";
0 - "Не владею"

14.
Участие в семинарах, конференциях, повышение квалификации; укажите цифру:
1 - "Да" (дата, название, кто проводил);
0 - "Нет"

15.
Полученные государственные и иные награды, премии,
почетные звания; укажите цифру;
1 - "Да" (дата, наименование, орган, вручивший);
0 - "Нет"

16.
Перечень внедренных научных и инновационных разработок по местному самоуправлению; укажите цифру:
1 - Да (сколько именно);
0 - Нет

17.
Публикации, положительно характеризующие деятельность муниципального служащего, указать название и дату выхода; укажите цифру:
1 - "Да" (приложить копии до 3-х штук);
0 - "Нет"

18.
Занятие консультационной деятельностью; укажите цифру:
1 - "Да";
0 - "Нет".

19.
Основные функции конкурсанта, перечислить (не более 5, назвать самые главные)

20.
Практики муниципального управления, внедренные муниципальным служащим (по инициативе муниципального служащего) в период его работы (за последние 10 лет)

21.
Количество муниципальных нормативных правовых актов, разработанных муниципальным служащим (в разработке которых принимал участие муниципальный служащий), указать количество, указать название актов (не более десяти)

22.
Наиболее яркие практические достижения, перечислить (не более пяти: перечень, обоснование, значение для МО)


Примечание: при оценке заявок дополнительное значение могут иметь представленные заявителями характеристики на муниципального служащего, рекомендательные письма (написанные лицами, не являющимися родственниками, коллегами или начальниками муниципального служащего).

Глава/ курирующий заместитель _
главы городского округа "город Якутск" __________________ _________________
(подпись) Ф.И.О.

Руководитель структурного подразделения _________________ _________________
(подпись) Ф.И.О.





Приложение № 2
к распоряжению
Окружной администрации г. Якутска
от 15 ноября 2013 г. № 2152р

СОСТАВ
КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ "ЛУЧШИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ СЛУЖАЩИЙ
ГОРОДСКОГО ОКРУГА "ГОРОД ЯКУТСК"

1.
Николаев А.С.

глава городского округа "город Якутск", председатель конкурсной комиссии;
2.
Михайлов Г.Н.

заместитель главы ГО "город Якутск" - руководитель аппарата, заместитель председателя конкурсной комиссии;
3.
Васильев А.В.

руководитель аппарата Якутской городской Думы, заместитель председателя конкурсной комиссии;
4.
Гуляева С.В.

начальник Управления кадров, секретарь конкурсной комиссии.
Члены конкурсной комиссии:
5.
Никифоров И.Г.

первый заместитель главы ГО "город Якутск";
6.
Садовников Д.Д.

первый заместитель главы ГО "город Якутск";
7.
Евсикова Е.И.

заместитель главы ГО "город Якутск";
8.
Ефремов П.С.

заместитель главы ГО "город Якутск";
9.
Попов Е.С.

заместитель главы ГО "город Якутск";
10.
Федоров Е.Н.

советник главы ГО "город Якутск";
11.
Якушева И.С.

советник главы ГО "город Якутск";
12.
Ермолаева Л.С.

руководитель отдела Департамента кадровой политики, государственной и муниципальной службы Администрации Президента и Правительства РС(Я);
13.
Санникова Т.Н.

начальник Управления обеспечения деятельности администрации;
14.
Корякина А.Н.

начальник Управления культуры и духовного развития, председатель профкома Окружной администрации города Якутска.

Исполняющий обязанности
руководителя аппарата
Е.И.ЕВСИКОВА


------------------------------------------------------------------